Vill de jobba?

Av Stefan K

Vill verkligen dessa muslimska kvinnor jobba, eller frågan kanske borde ställas: Behöver de verkligen jobba?

Vi hade igår kväll besök av några vänner från villakvarteren i stan. Själva bor vi som bekant av ekonomiska skäl i stans mångkulturella område, men söker lägenhet på annat håll. Vi satt på balkongen, tog några öl och såg ut över innergården. Jag och frugan är vana, men våra bekanta bara skakade på huvudet och fnyste, för på innergården fanns bara somalier och ännu fler somalier, främst kvinnor i helmundering och alla deras barn.

Många är säkert trevliga människor, men vi frågade oss alla om detta var vår framtida välfärd vi såg framför oss? Vad är det för jobb dessa kvinnor kan tänkas få då de av religiösa skäl inte får visa naken hud inför andra män än deras egna? Vad är det för jobb de vill ha och vill de verkligen jobba, då de kan gå hemma, ha allt betalt och ändå se pengar ramla in varje månad? Har de överhuvudtaget någon utbildning och erfarenhet från arbetslivet i sina hemländer?

Vår tro var att dessa kvinnor och merparten av deras män aldrig kommer ut på den svenska arbetsmarknaden så att de kan försörja sig själva och sina familjer. Det innebär att de bara är en kostnad för skattebetalarna och inte den vinst som våra politiker i 7-klövern försöker slå i oss.

Till den viktigaste frågan av dem alla:

Varför ställs det inte samma krav på dessa ”nysvenskar” som på oss pursvenskar? Vi läser titt som tätt om svenska män och kvinnor som tvingas ut i arbetslivet trots att de lider av svåra sjukdomar och svårläkta arbetsskador, annars dras deras bidrag in. Jag är inte rasist, jag tycker inte illa om människor med annan etnicitet och de är inte invandrarnas fel utan den politik som skapat detta. Dock blir jag tvärförbannad när jag ser dessa kvinnor i heltäckande klädsel belägra innergården från morgon till kväll, med vetskapen om att jag betalar för att de ska kunna sitta där med sina barnvagnar utan att de ställs några krav.

Tyvärr hade jag inte kameran tillhands, så dessa bilder är inte mina egna. Kan ni tänka er dessa kvinnor på verkstadsgolvet, i kassan, som brevbärare, i operationssalen eller på banken? Får de överhuvudtaget jobb så är det som tolk eller i egna butiker som endast vänder sig till de egna landsmännen. Om det kallas för segregation eller integration får var och en avgöra.

Arbetskrafttillskott – 600 somalier till Borlänge

Av Pettersson

Borlänge kommer inom kort att berikas med 600 nyanlända somalier, varav ungefär hälften är analfabeter. Migrationsöverenskommelsen mellan alliansen och Miljöpartiet får anade konsekvenser i Borlänge. Sedan tidigare bor där en stor mängd somalier som nu väntar på att få flyga hit sina släktingar.

”Den nuvarande arbetskraften kommer med största sannolikhet inte att räcka till. Men vi i Borlänge har möjlighet med de nysvenskar som finns, säger Jan-Olof Lundberg, som nu samordnar ett förändrat arbete med mångfald och integration”

Dalarnas Tidningar        Dalademokraten  

─ Pettersson gratulerar Borlänge till vinstmaskinerna och visar en bild från ett tidigare  förstamajtåget i Mogadishu…nej jag bara skojar, Mogadishu har inga första maj tåg. Men det har de i Borlänge där bilden är tagen. Jag undrar många jobb som herde och kamelskötare det finns i Borlänge eller vilka andra jobb våra myndigheter tänker sig att de 53 % som är analfabeter och de övriga med mycket låg utbildning ska kunna ta som räddar Sverige i framtiden

Under ”Jobben” som tydligen inte finns eftersom somalierna demonstrerar står det ”islamska förbundet” om någon är intresserad.

Chefsbrist väntar offentlig sektor

Av Pettersson

Enligt E24 har antalet nyanmälda chefsjobb inom den offentliga sektorn ökat med 40 procent sedan bottennoteringen i maj 2009, enligt siffror från Ledarna och Arbetsförmedlingen.

Samtidigt sjunker antalet chefer som söker tjänsterna. I snitt finns det bara två sökande per högre chefstjänst inom den offentliga sektorn. Störst är bristen inom utbildningssektorn.

Ledarna räknar med att totalt 200 000 chefer är 40-talister, av dem finns cirka 25 000 inom den offentliga sektorn

− Bra tycker Pettersson, äntligen får vi möjlighet att ta tillvara på kompetensen hos vännerna i Borlänge och på många fler platser över vårt land.

Bilden är inte från Mogadishu utan från en 1:a maj demonstration i Borlänge.

Stackars Jack!

Av Stefan K

Stackars Jack” heter en sång av Ulf Lundell. Idag är det inte bara Jack det är synd om, utan ungdomar överlag lever idag under tuffare omständigheter än när jag växte upp på 70 och 80-talen. Framtiden ser inte direkt ljus ut den heller och jag har svårt att avundas de som fortfarande knackar på vuxenvärldens dörr eller de som bara befinner sig på grusgången framför.

Visst, det fanns bekymmer och saker man oroade sig för även då jag växte upp, men det känns som att klimatet för ungdomar idag hårdnat och inte är något som direkt gynnat dem. Gatuvåld, våldtäkter, mobbing, utseendefixering, självskadebeteende och krav är några av de ord som tenderar att kanta ungdomars vardag i allt högre utsträckning. Över allt detta så tornar dystra moln upp sig i form av stora skulder efter dyra SMS-lån som tagits i jakten på de nödvändiga statusprylarna och Thailandsresorna. Som om det inte räcker så tynger klimathotet, överbefolkningen och den ekonomiska utvecklingen ner dem än mer. Naturligtvis har svenska ungdomar bättre förutsättningar än många av deras gelikar ute i världen. Man pratar mycket om humanism och det ska man göra, men ibland måste man ändå tillåtas att se om sitt eget hus innan man går över och hjälper grannen. Om vi leker egoister för ett tag, ser om våra svenska ungdomar och deras framtid är utbildning, arbete och egen bostad tre viktiga faktorer för välmående och den utveckling som leder fram till den oundvikliga ålderdomen.

Hur ser då verkligheten ut i dagens Sverige, hur fungerar de tre faktorer som ska leda våra ungdomar framåt i livet och tillhör verkligen ungdomen den prioriterade gruppen?

UTBILDNINGEN:

Den svenska skolan som var världsledande fram till långt inpå 90-talet är idag på väg att tappa mark. Flertalet länder inom EU-området har idag bättre fungerande skolor och bättre utbildade elever. Förr vallfärdade politiker från hela världen till Sverige för att ta del av uppbyggnaden och hemligheterna bakom. Idag väljer samma regeringar att åka till andra länder. Allt fler svenska elever får dessutom svårt att lämna grundskolan med behöriga betyg och fler än någonsin får sina studiebidrag indragna p.g.a. skolk (15 200 stycken läsåret 2009/2010). Samtidigt lägger regeringen fram ett förslag om en SFI-bonus på upp till 12 000 kronor skattefritt för invandrare mellan 18-64 år, om de klarar kursen inom en viss tid. 6 000 kronor får de som klarar den lägsta kursen (B-kursen). Fortsätter man och klarar C-kursen erhålls man 8 000 kronor och fullföljer man D-kursen betalas maxsumman 12 000 kronor ut. Förutom att SFI-bonusen är skattefri, påverkar den inte andra bidrag och ersättningar. Tänk om våra skoltrötta ungdomar hade denna morot att se fram mot?

JOBBEN:

Våra ungdomar står idag ganska långt från arbetsmarknaden och ungdomsarbetslösheten i landet är den 10:e högsta inom EU. Cirka 26 procent av Sveriges arbetsföra ungdomar under 25 år har inget arbete att gå till. EU-snittet ligger på dryga 20 procent. Fler utbildade ungdomar väljer, alternativt tvingas utomlands för att hitta jobb. Bara i Oslo tippas runt 40 000 svenska ungdomar arbeta, främst inom serviceyrket. Senast nyheten om arbetslösa ungdomar stod Arbetsförmedlingen i Örnsköldsvik för. De uppmanar arbetslösa ungdomar att söka jobb utomlands och inom kort väntas besök av representanter från flera europeiska länder som ska rekrytera utbildade ungdomar till bl.a. hotell- och restaurangyrket. Samtidigt har regeringen underlättat för arbetskraftsinvandring genom nya och generösa regler. Sedan reglerna infördes 2008 har 1000-tals personer invandrat som arbetskraft och den största gruppen jobbar idag inom just de serviceyrken som saknats för alla de ungdomar som tvingats till bl.a. Norge. Frågan allt fler ställer sig, är om inte denna arbetskraft redan finns inom landets gränser och bland alla de 1000-tals välutbildade ungdomar som söker ett arbete att gå till. Förutom de nya arbetskraftsreglerna för utländska arbetssökande, har man också infört nya regler som ska underlätta för outbildade analfabeter från Somalia och Afghanistan att komma ut på arbetsmarknaden. Inte utan skäl så undrar man över våra politikers syfte. Varför införa nya och generösa regler som lockar hit arbetskraft när vi inte ens kan ge ett arbete till alla som bor i Sverige? Varför byter vi bort välutbildade svenska ungdomar och ersätter dem med outbildade analfabeter från Afrika och Asien?

BOSTADSSITUATIONEN:

Att få äga en egen bostad, eller åtminstone få hyra en, är alla ungdomars dröm. Ett eget krypin där man får möjligheten att vara sig själv, lära sig lite om vuxenlivet, ta ansvar och utvecklas är otvivelaktigt nyttigt och välbehövligt. Idag är detta väldigt få ungdomar förunnat. Antalet ungdomar mellan 18-21 som bor hemma har ökat och utgör idag hela 54 procent och lägger man till åtta år och hamnar i åldersgruppen 18-29 så bor 25 procent av dessa kvar hos föräldrarna. Nu är ju inte bostadssituationen kritisk för alla grupper och inte ens för ungdomar. Flyktingar och t.o.m. ”ensamkommande barn” har getts förtur till många av de lediga bostäder som finns och inte bara i de mångkulturella förorterna. Navid heter en 19-årig ”ensamkommande flyktingpojke” i Eskilstuna. När han fyllde 18 riskerade han att mista platsen på asylboendet Laurus och erbjöds då en egen lägenhet av kommunen. Håll i er nu, för vi pratar om en möblerad fyrarummare strax intill hemmet. Svenska ungdomar skulle säkert jubla över en egen enrummare med möbler köpta på loppis.

Om dagens verklighet ter sig mörk, ser då morgondagens bättre ut?

PENSIONERNA:

De nya pensionsregler som regeringen Persson införde är knappast något som gynnar dagens ungdom. Ersättningen vid pension är så dålig att t.o.m. Göran Persson själv stod i TV och sa att många förmodligen inte vet hur lite pengar de nya reglerna ger. Två saker är ett måste för att nå upp till det gamla ATP-systemet, nämligen ett eget sparande utöver det generella och det som eventuella arbetsgivare betalar in plus att man också måste jobba längre upp i åldrarna. Att gå i förtidspension lär inte vara aktuellt för framtidens äldre, om man inte är politiker eller tillhör andra högavlönade grupper vill säga. Hur många ungdomar tänker på sin framtid och sin kommande pensionering? Ett fåtal om ens någon. Hur många ungdomar tar sina surt förvärvade pengar (de som har jobb) och sätter in dessa på ett långsiktigt sparande? Ett fåtal om ens någon. Hur många ungdomar känner till den usla ersättningen i pensionssystemet? Ett fåtal om ens någon. Nu kommer också EU-kommissionen med skrämmande nyheter för framtidens pensionärer. År 2048 förväntas Sveriges pensionssystem ge utbetalningar som är de näst lägsta inom hela EU-området. Bara pensionärer från Estland förväntas få ut mindre pengar. 2048 väntas pensionen uppgå till knappt 50 procent av inkomsten. Hur många av dagens ungdomar känner till detta? Ett fåtal om ens någon. Ni som känner till ÄFS vet att framtiden inte är lika mörk för de pensionärer som nyligen anlänt till Sverige.

Är det bara en förlorad svensk generation vi nu ser, eller är framtida ungdomars väg i Sverige redan stakad? Hur har det kunnat gå så här och varför tillåts det fortfarande ske? Jag är idag glad över att inte tillhöra den unga generationen, men fäller en tår över våra barn och barnbarns situation. När riksdagen nu på onsdag lär rösta igenom en ny grundlag kommer det sista spadtaget att tas till den grav som för alltid begraver det homogena Sverige vi lärt oss älska och vilken kommer att skapa ett läge som definitivt inte gynnar Kalle och Lisa.

Finns det ett jobb för mig?

Jobb sökes: Jag söker jobb som politiker, men det ska vara högt upp (lokala fritidpolitiker jobbar för mycket med för lite betalt och får för mycket kritik så det är inte aktuellt) gärna pensionerad med 70 % av full lön och kanske ett meningslöst utredningsarbete där man kommer fram till självklarheter vid sidan om. Kan även tänka mig att börja som arbetsbefriad Generaldirektör eller Landshövding med jättelik månadslön och bra pension. Styrelseledamot i någon Pensionsfond eller bolag där man inte behöver förstå vad man läser och skriver på går också utmärkt.

− Mina meriter är perfekta för uppdraget: Jag tar inget ansvar, minns inte vad jag gjort och sagt om jag överhuvudtaget gjort och sagt något. Lojaliteter och åsikter kan varieras efter önskemål, har eller inga problem med att blåljuga om det krävs.

− Jag ställer upp om betalning och övriga villkor är de gängse för branschen.