ARBETSMARKNAD. LO kräver kortare arbetstid för alla, skrev bloggen igår. Tidigare har S, V, MP, LO med flera krävt slopat karensavdrag. LO vill enligt ordförande Johan Lindholm ha kortare arbetstid OCH högre löner och kallar arbetsgivarna rabiata som inte vill diskutera detta. Lindholm sade bland annat att Norge sänkte arbetstiden för flera decennier sedan.
-Pettersson undrar om LO:s ordförande har kontrollerat hur det gått i Norge och vad det kostar. Troligen har han inte någon koll på att Norges utgifter för sjukfånvaro är 6-7 gånger högre än Sveriges och hotar statsfinanserna i det rika landet. Sjukfrånvaron i Norge är rekordhög och norrmännen som bor i Norge är mycket sjukare än norrmän som bor i Sverige och svenskar som bor i Norge är sjukare än svenskar som bor i Sverige.
Många anställda drar sig inte för att sjukskriva sig även när de bara behöver lite ledigt. ”Svenskar som flyttar till Norge får samma sjukfrånvaro som norrmän. Det handlar alltså om anpassning till systemet”,
***
TIDIGARE 2025-10-30 Rekordhög sjukfrånvaro – trots frisk befolkning
SJUKFRÅNVARO. Trots att norrmännen är friskare än de flesta andra européer är deras sjukfrånvaro rekordhög, enligt siffror från OECD. Många anställda drar sig inte för att sjukskriva sig även när de bara behöver lite ledigt. ”Svenskar som flyttar till Norge får samma sjukfrånvaro som norrmän. Det handlar alltså om anpassning till systemet”, säger Ulf Andersen på norska myndigheten Nav.
Sjukfrånvaron i Norge ligger sedan lång tid tillbaka på en betydligt högre nivå än alla andra länder i Västeuropa. Vid en granskning förra året av Norges ekonomiska situation varnade OECD för att det på sikt kan bli ett hot mot både arbetskraftsdeltagandet och statsfinanserna.
22 procent av Norges offentliga utgifter går till sjukpenning och invaliditetsförmåner, vilket motsvarar hela åtta procent av landets bnp. Det är långt över snittet inom OECD på 2,3 procent. I Sverige är motsvarande siffra 3,3 procent.
Samtidigt konstaterar OECD att det inte har med befolkningens hälsa att göra, och pekar i stället ut sjukförsäkringssystemets utformning. Att den höga sjukfrånvaron beror på ”en kombination av strukturella faktorer och policyutformning”. Huvudorsaken är ”generösa ersättningsnivåer och relativt lätta villkor för att börja och fortsätta att få ersättning”.
I Norge får den anställde 100 procent av lönen under sjukperioden från och med dag ett upp till ett år. Sverige har ett karensavdrag som motsvarar en dag och därefter gäller 80 procent av lönen i upp till ett år. Därefter sänks ersättningsnivån till 75 procent.
I Norge är det i regel den sjukes husläkare som utfärdar sjukintyget, och det är något som OECD menar kan vara sårbart för fler bedömningar till förmån för den sökande. Rapporten visar att 90 procent av ansökningarna om sjukpenning beviljas i Norge, jämfört med 43 procent i Österrike.
När NRK, Norges statliga public service– bolag för radio och TV, förra året jämförde sjukfrånvaron i företag med verksamhet både i Sverige och Norge visade det sig att anställda i Norge är betydligt mer sjukskrivna än sina svenska kollegor – även när de har samma arbetsgivare och utför samma jobb.
– Det intressanta är att svenskar som flyttar till Norge och börjar jobba får samma sjukfrånvaro som norrmän. Men jag har aldrig sett ett företag med verksamhet i både Norge och Sverige där det är tvärtom. Det handlar alltså om anpassning till systemet – inte om sämre hälsa.
Läs hela artikel på Tidningen Näringslivet…
-Pettersson har noterat att i Sverige finns det vänsterblivna förslag om att ta bort karensdagen trots att vi provade det 1987 och då nådde sjukfrånvaron rekordhöga nivåer. Karensdagen återinfördes därför 1993.
Tiden är förbi då samhället kunde leva ”på heder och samvete”, tillit och social kontroll. Det måste kosta att vara borta från jobbet. För dem som är kronisk sjuka och är borta från jobbet ofta gäller särskilda regler, de kan slippa karensavdrag med mera.
***
Stöd bloggen
Petterssons blogg drivs ideellt och är reklamfri. Vi säljer inga varor eller tjänster. Vill du uppmuntra oss och hjälpa till med de kostnader som finns så är du välkommen med ett bidrag!
- Från Swedbank eller sparbanken konto 8257-8933415168
- Från andra banker konto 8257-933415168
Paypal används av miljoner över hela världen för att överföra pengar utan att någon obehörig kan se dina betalningsuppgifter.
Du kan även SWISHA till 0760 858 480
IBAN: SWEDSESS SE1580000825780933415168
Det blir nog bra så småningom, ha ingen brådska, ta in fler turister som inte vill jobba..
Vi har väl en 2 miljoner kränkta/arbetskygga nu som dräller omkring och undrar varför bidragen är så låga?
https://newsvoice.se/2026/02/sysselsattningen/
Slopad karensdag innebär sannolikt 3 dagars vecka…
Facket och sossarna tror det går att få lön utan att jobba …
Arbetsmoralen hos det sk. (S)arbetarpartiet verkar närma sig noll.
Hur fan tänker dom ? Facket och vänstersidan.
Införs detta i framtiden kommer det bli ett stort behov av konkursförvaltare iallafall.
Fackföreningsrörelsens kunskap i företagsekonomi är obefintlig det märks verkligen bra.
Vänstermuppar är korkade , även islamister vet och har stor nytta av det !
https://www.youtube.com/shorts/-_5RK1R6l4U
John Lindholm bör gripas, fängslas och åtalas för terror och utpressning mot företagare, hot och trakasserier och utpressning mot intvingade ”medlemmar”
Fackföreningar (d.v.s. maffian) bör naturligtvis totalförbjudas och kriminaliseras.
Dom är vidriga och mycket ondskefulla ”människor”
Eftet 20 års arbete i Norge, så vet jag att det var hög Sjukfrånvaro.
”Ola Norman” var expert på att bli sjuk när det var EM, VM och OS då blev jag ensam kvar på jobbet.
Dem är inte nöjda fören dom kortat arbetsveckan med 40 timmar och får 110% av lönen.
Vem ska sen försörja mussarna?? Riksbanken får väl skapa mer betalningsmedel.
Ja , likt Venezuela så trycker man en jäkla massa pengar för att det ska bli bättre . . . En stund . . . Inflationen och människors köpkraft berättar resten !
Allt handlar om att färre försörjer fler eller fler blir försörjda än arbetar. Detta innebär att våra skattepengar tar slut, fråga er vart pengarna går och till vem! Slarvigt räknat har Sverige en arbetslöshet på 10% utav dessa står ca 35-40% långt borta från arbetsmarknaden, detta innebär på myndighetssvenska att de inte kan läsa, skriva eller räkna denna grupp är så svag att ingen vet hur de ska komma vidare. Sen har vi en stor grupp som inte vill arbeta utan hellre väljer att leva på bidrag! Hur fan detta kan gå till!
På detta har vi en gigantisk grupp som står under arbetsmarknadsåtgärder vilket innebär att jobbar du mer än ett par timmar i veckan så försvinner du från arbetslöshetsstatistiken men får likt förbannat bidrag men från ett annat håll. På allt kommer de som lever lyxliv som ekonomiska flyktingar och lever underbart på bidrag från våra skattepengar, medan vi, våra barn och våra äldre får det sämre!
Hade alla ”kompetensarbetare” som raketforskare, hjärnkirurger och alla som politikerna sa var ”guldgruvor” hade arbetat och gjort rätt för sig så hade kanske tanken med kortare arbetsvecka fungerat, idag är det ännu en dröm från de som inte lever i samma verklighet som folket, nämligen facket och de röda.
När ska folket förstå att det är vi folket som sitter med Svarte Petter tack vare politikerna verklighetsfrånvarande och hat mot alla svenskar, hade de sett till Sveriges och folket bästa hade allt sett annorlunda ut.
Varför kan vi inte alla sluta och jobba och leva på bidrag? Jag skulle hinna med jättemycket hemma.
Fattar inte varför det ska diskuteras ens en gång. Har jobbat 51 år. Vanliga arbetstider. Vet flera ungdomar som jobbar på och aldrig gnäller. Till och med jobbar över mellanår när det behövs. Lägg ner snacket